La Caisse de solidarité sociale et HR Rail organisent des séjours résidentiels pendant les vacances scolaires pour les enfants du personnel statutaire (actif ou pensionné) et contractuel des Chemins de fer belges. Ces séjours sont organisés en collaboration avec une ou plusieurs organisations spécialisées dans le domaine. La Caisse de solidarité sociale (pour le personnel statutaire actif et pensionné) et HR Rail (pour le personnel contractuel) prennent en charge une partie du coût des séjours, en fonction du type de séjour résidentiel (séjour sportif ou de détente, séjour académique, …) ou les garderies. Le marché a pour objet la conclusion d’un ou de plusieurs accords-cadres, un par lot, pour une durée maximale de 8 ans. La conclusion d’accords-cadres permettra à HR Rail de moduler les séjours offerts de manière flexible. Le marché comprendra deux lots : - Lot 1 : l’organisation de garderies non résidentielles pour les enfants (de 3 à 13 ans) des agents des Chemins de fer belges en service durant les vacances scolaires d’été. - Lot 2 : L’organisation des vacances résidentielles : o Les vacances « classiques » pour les enfants entre 3 et 25 ans: vacances en Belgique et à l’étranger : loisirs, cours éducatifs (sauf les cours de langue), séjours culturels, stages sportifs, voyage lointain en dehors de l’Europe, …. o Les cours de langues en Belgique et à l’étranger pour les enfants âgés d’au moins 6 ans (niveau base) et les enfants âgés d’au moins 16 ans (niveau avancé). o Les cours d’anglais dans un pays anglophone (Europe) pour un public cible âgé d’au moins 18 ans

De Kas van de sociale solidariteit en HR Rail organiseren residentiële en niet-residentiële verblijven gedurende de schoolvakantie voor de kinderen van het statutair (actief of gepensioneerd) en contractueel personeel van de Belgische spoorwegen. Die verblijven worden georganiseerd in samenwerking met één of meerdere gespecialiseerde organisaties in het domein. De Kas van de sociale solidariteit (voor het actieve en gepensioneerde statutaire personeel) en HR Rail (voor het contractueel personeel) nemen een deel van de kostprijs van de verblijven ten laste. Dit deel varieert afhankelijk van het type residentieel verblijf (sport, ontspanning, cursussen…) of de dagopvang. De opdracht heeft tot doel het afsluiten van één raamovereenkomst per perceel, voor een maximale duur van 8 jaar. Het afsluiten van raamovereenkomsten zal HR Rail in staat stellen om de aangeboden verblijven op een flexibele manier te moduleren. De opdracht is opgedeeld in volgende percelen: - Perceel 1: de organisatie van niet-residentiële dagopvang voor kinderen (van 3 tot 13 jaar) van het personeel van de Belgische Spoorwegen in actieve dienst tijdens de zomerschoolvakanties. - Perceel 2: de organisatie van residentiële verblijven o De « klassieke » vakantieverblijven voor kinderen tussen 3 en 25 jaar: vakantieverblijven in België en in het buitenland: vrijetijdsbesteding, educatieve cursussen (behalve taalstages), culturele verblijven, sportstages, verre reis buiten Europa… o Taalcursussen in België en in het buitenland: niveau basis en gevorderd o Engelse taalcursussen in een Engelstalig land (Europa) voor een doelgroep vanaf 18 jaar.