De kern van jouw functie  Als adviseur Oekra?ne werk je aan de uitvoering van de tijdelijke Wet opvang ontheemden Oekra?ne en het langetermijnbeleid vanaf 2027. Je pakt de uitdaging op rond de opvang van Oekra?ense ontheemden in de gemeente en draagt samen met de projectleider Oekra?ne zorg voor de juiste borging van het dossier in de lijnorganisatie.   Taken en verantwoordelijkheden   Operationeel en strategisch adviseren over ontwikkelingen en het langetermijnbeleid, inclusief het opstellen van ambtelijke en bestuurlijke memo?s, nota?s en raadsbrieven Snel inspringen bij acute situaties en zorgen voor oplossingen bij problemen De ontwikkeling en uitwerking van het langetermijnbeleid vanaf 2027, in samenwerking met de projectleider Oekra?ne, collega?s in de uitvoering en interne collega?s vormgeven; Invulling geven aan het dossier Oekra?ne bij (wettelijke) veranderingen;? Input leveren voor inkoop- en aanbestedingstrajecten ten aanzien van het Oekra?ne dossier  Werken als adviseur Oekra?ne bij gemeente Haarlemmermeer betekent: Dat je bijdraagt aan een kwalitatief goede opvang van Oekra?ense ontheemden;  Dat je zowel adviseert aan collega?s, management en het bestuur als actiegericht met je voeten in de klei staat; Werken op het snijvlak van (vrijwillige) inburgering, integratie, opvang/huisvesting, jeugd en welzijn. Je doet dit allemaal in samenwerking met de lijnorganisatie waar de verschillende onderdelen al goed in de lijn geborgd zijn;  Dat je ontwikkelingen en gewijzigde wetgeving vertaalt naar gemeentelijk (lange termijn)beleid en zorgt dat dit beleid effectief wordt uitgevoerd door diverse interne en externe partners.  Positionering Het dossier Oekra?ne is recent overgedragen van cluster Veiligheid naar het sociaal domein, waarbij het accent in eerste instantie lag op het inrichten van de opvanglocaties en het organiseren van de uitvoerende partijen. Vanaf 2024 is toegewerkt naar een meer beheersmatige fase, waarin een stabiele basis is gelegd, procesverbeteringen zijn doorgevoerd en na aanbestedingen meerjarige contracten zijn afgesloten. De werkzaamheden zijn inmiddels zoveel mogelijk geborgd en verdeeld over de specialistische clusters. Het accent ligt in de huidige fase op het ontwikkelen van het langetermijnbeleid vanaf 2027 en anticiperen op kansen en uitdagingen. Tegelijkertijd vraagt de opgave om snel te kunnen schakelen bij operationele vraagstukken in de rol van sparringpartner voor interne en externe collega's.  De werkzaamheden zullen gepositioneerd worden binnen het cluster Samenleving, Sport en Cultuur (SSC). In de functie als adviseur werk je nauw samen met de projectleider Oekra?ne die sturing geeft aan de totale Oekra?ne opgave en de verdere borging in de lijnorganisatie. ?  Er is fiscaal (wet DBA) gezien sprake van werken in dienstbetrekking bij Opdrachtgever. De werknemer zal onder leiding en toezicht van de gemeente de werkzaamheden uitvoeren. Bent u een uitzend/detacherings-/payrollbureau en/of intermediair? De door u te plaatsen medewerker heeft bij u een arbeidsovereenkomst. Bent u ZZP?er? Een ZZP?er kan zich niet inschrijven op deze opdracht. Heeft u als ZZP?er een eigen BV en is deze rechtspersoon Opdrachtnemer? In dat geval is sprake van detachering/uitzenden vanuit de BV. U kunt meedingen naar de opdracht als de BV geen eenmans-BV is ?n de BV meerdere bedrijfsactiviteiten ontplooit. De rechtspersoon moet realiteitswaarde hebben. Opdrachtnemer moet volledig voldoen aan zijn fiscale verplichtingen voortvloeiend uit de arbeidsrelatie die Opdrachtnemer heeft met de te plaatsen werknemer. In de met de Opdrachtnemer te sluiten overeenkomst wordt opgenomen dat Opdrachtnemer de gemeente vrijwaart als de gemeente ivm deze opdracht op enig moment wordt geconfronteerd met ??n of meerdere (na)heffingsaanslagen loonbelasting en/of premievolksverzekeringen, vertragingsrente en boetes als gevolg van deze inlening.