A Sóstó-Gyógyfürdők Zrt. a 2026. évben az üzemeltetésében álló Aquarius Gyógy-, Élmény- és Parkfürdő, valamint a Tófürdő területén felmerülő, üzemjellegéből adódóan szezonális és eseti munkaerőigényét iskolaszövetkezet közvetítésével biztosított diákmunkaerő igénybevételével kívánja kielégíteni. A diákmunka alkalmazása elősegíti a rugalmas munkaerő-gazdálkodást, valamint a vendégforgalomhoz igazodó, hatékony és költségtakarékos üzemeltetést. Ajánlatkérő 18. életévüket betöltött, tanulói vagy hallgatói jogviszonnyal rendelkező személyek (középfokú, szakképző, alapfokú művészeti, felnőttképzési és felsőoktatási intézmények tanulói, hallgatói) közvetítését várja el iskolaszövetkezeti formában működő Ajánlattevőtől. Elvárás, hogy a közvetített diákmunkaerő a munkavégzés során magyar nyelven képes legyen kommunikálni, tekintettel a munkaszervezésre, az operatív irányításra és a vendégekkel való közvetlen kapcsolattartásra. Amennyiben Ajánlattevő nem magyar nyelvtudással rendelkező diákokat közvetít, köteles a munkavégzés teljes időtartama alatt saját költségén tolmácsot vagy magyar nyelven megfelelően kommunikáló kapcsolattartót biztosítani, és teljes felelősséget vállal az ebből eredő esetleges károkért. A diákmunka az alábbi munkakörökre terjed ki (FEOR-megjelöléssel), az alábbi tervezett óraszámokkal a 2026. május 1. – 2027. április 30. közötti időszakra: • Uszodamester (FEOR 5299): 13.002 óra • Uszodamester – éjszakai munkavégzés: 144 óra • Pénztáros (FEOR 5299): 5.064 óra • Csúszdakezelő (FEOR 5299): 13.476 óra • Képesítés nélküli diákmunka (FEOR 9239): 8.442 óra • Képesítés nélküli éjszakai diákmunka: 4.416 óra • Parkfenntartó (FEOR 9119): 5.568 óra A tervezett összes munkaóra: 50.112 óra. Ajánlatkérő a munkaköröktől függetlenül egységes, fix összegű nettó óradíjat alkalmaz, amely valamennyi munkakör és teljesítés esetében azonos. A szolgáltatás ellenértéke szolgáltatási díjnak minősül, amely – az általános forgalmi adó kivételével – magában foglalja a teljesítéssel összefüggésben felmerülő valamennyi költséget, így különösen a koordinációs és kapcsolattartási feladatokat, a munkaruházat költségeit, valamint az esetleges pótlékokat. További díj vagy felár nem érvényesíthető. Az ajánlati egységár a szerződés teljes időtartama alatt változatlan, nem indexálható és nem módosítható, és fedezetet kell nyújtania a szerződés időtartama alatt felmerülő valamennyi költségnövekedésre, beleértve a jogszabályváltozásokból eredő terheket is. A Kbt. 58. § (1) bekezdése alapján Ajánlatkérő a megadott mennyiségektől eltérhet, és kizárólag a maximális rendelési mennyiség 75%-ára vállal lehívási kötelezettséget. Fenntartja továbbá a jogot arra, hogy a végleges maximális rendelési mennyiségtől legfeljebb +15% mértékben eltérjen, elsősorban az időjárási körülmények és a vendégforgalom ingadozása miatt. A részletes ütemezést és munkaköri szabályokat a műszaki leírás tartalmazza. Megrendelések kizárólag a szerződés hatálybalépését követően adhatók le; amennyiben a szerződés 2026. május 1. napjáig nem lép hatályba, Ajánlatkérő jogosult az addig tervezett mennyiségek részbeni vagy teljes elhagyására.

Tárgyi eljárás eredményes. Környezetvédelmi vagy szociális szempontok figyelembe vételére nem került sor. Nyertes Ajánlattevő: WHC Diák Gazdasági Szolgáltató Iskolaszövetkezet (8912 Nagypáli 035/2. hrsz.) - 23086119220 További Ajánlattevők: MUNKALAND DIÁKMUNKA SZOLGÁLTATÓ ISKOLASZÖVETKEZET (2724 Újlengyel Nyári Pál utca 15.) - 27043765213 Joker-Diák Munkaerőszervező Iskolaszövetkezet (4024 Debrecen Csapó Utca 28. II. em. 4.) -14080476209 Pensum Diákmunka Szolgáltató Iskolaszövetkezet (4031 Debrecen Angyalföld Tér 7.) - 13298560209 Diákmánia Iskolaszövetkezet (8912 Nagypáli, 030/2) - 14968572220 Fürge Diák Iskolaszövetkezet (9700 Szombathely, Belsikátor 3 I. em. 2. ajtó) - 11011011218 Nebuló-Meló Szolgáltató Iskolaszövetkezet (2161 Csomád, Akácos Utca 15.) - 24072054213 diakallas.hu Iskolaszövetkezet (2161 Csomád Kossuth Lajos Út 79.) - 24297161213